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Ihre Vorteile

  • Eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag TV-V bis zu EG 7
  • Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt)
  • 30 Tage Urlaub im Jahr sowie arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 39h-Woche in Gleitzeit mit hoher Flexibilität und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
  • Betrieblich finanzierte Altersvorsorge
  • Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren Unternehmen
  • Business Bike

 

 

  • Umfassende Weiterbildungs-, Entwicklungs-, und  Aufstiegsmöglichkeiten
  • Zeitgemäße Angebote für den Erhalt der physischen und psychischen Gesundheit
  • Weitere tolle Benefits wie z.B. Zuschuss zum Deutschlandticket (ÖPNV) und attraktive Mitarbeiterrabatte über Onlineplattformen. Als Ihr kommunaler Wasserversorger sind kostenlos nutzbare Trinkwassersprudler eine Selbstverständlichkeit

Ihre Aufgaben

  • Verlegung von Haupt- und Hausanschlussleitungen nach Plan 
  • Überwachung der Arbeiten von dritten Leistungsanbietern
  • Anbohren von unter Druck stehenden Hauptleitungen
  • Fachgerechte Entleerung, Befüllung und Entlüftung von Rohrleitungssystemen
  • Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Rohrleitungen und Rohrleitungssystemen
  • Identifizierung von Fehlern / Defekten im Rahmen der Wartungsarbeiten
  • Prüfung und Inbetriebnahme der instandgesetzten Rohrleitungen bzw. Rohrleitungssysteme
  • Messungen im Leckwarnsystem nach gründlicher Einarbeitung
  • Analyse von Fehlern und Störungen an Rohrleitungen / Rohrleitungssystemen unter Zeit- und Handlungsdruck 
  • Berücksichtigung und Abwägung von Absicherungserfordernissen

Ihr Profil

  • Eine technische Berufsausbildung z.B. als Anlagenmechaniker in Sanitär / Heizung / Klima. Alternativ dazu, aufgrund von Erfahrungen, entsprechende Kenntnisse und Fähigkeiten
  • Schweißerkenntnisse
  • Kenntnisse von Aufbau und Funktion von Rohrleitungssystemen
  • Führerschein Klasse BE
  • Englischkenntnisse sind von Vorteil
  • Kundenorientierung
  • Belastbarkeit und Gewissenhaftigkeit
  • Teilnahme an der Rufbereitschaft (nach gründlicher Einarbeitung)

Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gerne Herr Kevin Taeffner, 0631/8001-3631 oder per Mail unter kevin.taeffner@swk-kl.de.


Sie sind bereit, in unserem Unternehmen Verantwortung auf dieser Stelle zu übernehmen?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 05.01.2025