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Wir bieten

  • Eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag TV-N, EG 5
  • Jahressonderzahlung
  • Prämienzahlung
  • 30 Tage Urlaub im Jahr
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vermögenswirksamen Leistungen
  • zusätzliche übertarifliche Benefits

 

 
  • Schichtzulagen
  • Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld
  • Selbstständiges Arbeiten in einem dynamischen Team
  • Sicherer Arbeitsplatz
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • eigener Fitnessraum

Ihre Aufgaben

  • Durchführen von Busfahrten im Linien-/Schüler- und Bedarfsverkehr
  • Information und Beratung der Fahrgäste über Fahrpläne, Tarife und ggf. Anschlussverbindungen sowie sonstige planmäßige und unplanmäßige Gegebenheiten (z.B. durch Ansagen)
  • Verkauf von Fahrscheinen
  • Abrechnung der Fahrgeldeinnahmen
  • Zusammenarbeit mit anderen Bereichen (Prüfdienst, Leitstelle, Instandhaltung, etc.)
  • Situationsbedingte Fahrausweisprüfung (Fahrausweiskontrolle)
  • Sofortige detaillierte Weitermeldung von Störungen an die Leitstelle und – sofern erforderlich – umgehende Einleitung von Maßnahmen, die der Kunden- und Verkehrssicherheit dienen
  • Unfallaufnahme

Wir erwarten

  • Führerschein Klasse D, einschließlich Kennziffer 95 bzw. Fahrerqualifizierungsnachweis
  • Sozialkommunikative Fähigkeiten (Kontakt-/Kommunikationsfähigkeit, Kundenorientiertes Verhalten, Hilfsbereitschaft, Deeskalationsfähigkeit)
  • Wirtschaftlicher Umgang mit Arbeitsmitteln
  • Loyalität zum Unternehmen
  • Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit
  • Kenntnisse der verschiedenen Gesetze (z.B. Personenbeförderungsgesetz, Straßenverkehrszulassungsverordnung StVZO, Straßenverkehrsordnung StVO, Arbeitszeitordnung AZO für den Fahrdienst)
  • Deutsche Sprachkenntnisse

Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gerne Frau Jeanette Moßmann 0631/8001-3655.

Sie sind bereit, in unserem Unternehmen Verantwortung auf dieser Stelle zu übernehmen?
Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung.